1)Metody/badań.psychologicznych:test zdolności pozna,test psych, obserwacja zach, osoby,dane biog,test kompetencji zawod2)Analiza miejscapracy-badanie miejsca pracy które ma na celu szczegółowe opisanie natury zadań wykonywanych przez pracowników(ułatwia podejmownie decyzji rekrutacyjnych*pod.zorientowanena prace(koncentruje się na specyficznych zadaniach, wyniku pracy i poziomie produktywności)*pod.zor. na pracowników(koncentruje się na zachowaniu pracownika podczas pracy,szczególnych.umiejętnościach,zdolnościach.cechach osobistych)*narzędzia(wywiady,kwestionariusze,bezpośrenia obserwacja,systematyczne dzienniki pracy,incydenty krytyczne3)Brak obiet rekrutacji:*kierowanie się wstępnymi informacjami*efekt kontrastu*uprzedzenia*efekt halo(tendencja oceniania wszystkich aspektów indywidualnych,zachowań,charakteru na podstawie jednej właściwości)4)Proces rekrutacji(#okreslenie profilu kantydata#tworzenie zamieszczanie ogłoszeń#tw.list kandydatów#zastosowanie technik naboru kandydatów#podj, decyzji o zatrudnieniu#negocjowanie warunków pracy5)Style przywództwa:*autokratyczny- lider mówi co mają robić inni, sam decyduje*demokratyczny- omawia problem i wspólnie podejmują decyzje*transakcyjny- przydziela nagrody umożliwiające zaspokojenie potrzeb pracowników w zamian za pewien poziom pracy*transformacyjny- dokonuje przełomu w sposobie myślenia*nieingerujący- pozostawia pracownikom max swobody, sam nie podejmuje decyzji,nie uczestniczy w pracach grupowy nie ocenia pracy podwładnych6)zadania menadżera(rozmowa z personelem, pisanie raportów i czytanie, obowiązki biurowe, dbanie o sprzęt i urządz. Własne prace, myślenie, podróżę, inspekcja, przet. Danych7)konflikt pracownik-pracodawca(wynagrodzenie, urlop,ilość pracy,awans,presja na wyniki, niesprawiedliwe traktowanie,każdy na własnego szefa, złośliwie uwagi, wyładowanie się 8)Umiejscowienie kontroli-jedna z teorii stwierdzająca, iż ludzie mają odmienne sposoby interpretowania zdarzeń:.* Internaliści - Osoby mają przekonanie, że ich życiem sterują oni sami, są panami własnych losów.,.* Eksternaliści - , osoby te twierdzą, że niezależnie od ich własnych dokonań i poczynań życie potoczy się swoim
zajarana12